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Salario Digno

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Caso de éxito

Caso de éxito

Cintermex

En este video, colaboradores de CINTERMEX comparten su experiencia al cursar la preparatoria en línea con el apoyo de su empresa y el acompañamiento de Empresa Contigo.
Una muestra del impacto que pueden lograr las empresas cuando apuestan por el desarrollo de su gente.

Caso de éxito

United Auto

Conoce el caso de éxito de United Auto, donde nos platican cómo fue su proceso para implementar acciones en el eje de salud:
-Facilitar opciones de consulta externa
-Facilitar opciones de apoyo emocional

Caso de éxito

Roca Desarrollos

El equipo de "Roca Desarrollos", nos compartió la experiencia que ha tenido al participar en Empresa Contigo desde su registro hasta la implementación de "Esquemas Laborales Flexibles.

¡Felicidades Roca Desarrollos, por trabajar en la mejora de la calidad de vida de sus colaboradores!

Y yú, ¿ya estás listo para compartir y celebrar tu historia de éxito?

¡Juntos, podemos hacer más!

Caso de éxito

Key Química, Grupo Máxima Distinción, Futura, Cintermex, Detecno, EMWA

Conoce el testimonio de quienes ya están implementando acciones para mejorar la calidad de vida de los colaboradores y los beneficios que obtuvieron en Empresa Contigo.. conócelos!

Caso de éxito

Hanon Systems

Conoce el caso de éxito de Hanon Systems y como a través de Empresa Contigo implementó acciones para mejorar la calidad de vida de sus colaboradores.

Caso de éxito

DETECNO: Una historia de éxito y compromiso con sus colaboradores

DETECNO mejora la calidad de vida de sus colaboradores con Empresa Contigo

Salario Digno

PRESENTACIÓN DEL LIBRO “¡SÚBANLE! SALARIO DIGNO” EN MONTERREY: UN COMPROMISO EMPRESARIAL CON EL BIENESTAR LABORAL

"¡Súbanle! Salario Digno" destaca la importancia de mejorar los salarios y las condiciones laborales en México a través de diversas perspectivas y soluciones.

General

Presentan la iniciativa Empresa Contigo

La iniciativa tiene como propósito mejorar la calidad de vida de las y los trabajadores, contribuir a un México de desarrollo inclusivo y al fortalecimiento de las empresas.